KAUTSAR, MUHAMMAD (2023) PENGARUH PENEMPATAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA HOTEL BATIQA PALEMBANG. skripsi thesis, Universitas PGRI Palembang.
Text
COVER + LEMBAR PENGESAHAN.pdf Download (183kB) |
|
Text
ABSTRAK INDONESIA.docx Download (11kB) |
|
Text
BAB 1.pdf Download (164kB) |
|
Text
DAFTAR PUSTAKA.pdf Download (168kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh penempatan kerja terhadap prestasi kerja karyawan pada hotel batiqa Palembang. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan jumlah sampel sebanyak 73 pegawai. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji asumsiklasik, analisis regresi linier, koefisien determinasi dan uji hipotesis. Hasil uji t secara parsial memperoleh nilai signifikansi 0,000 < 0,05 yang artinya Penempatan Kerja berpengaruh terhadap prestasi kerja karyawan. Dari hasil analisis korelasi, diamati bahwa koefisien korelasi yang berkaitan dengan penempatan kerja memanifestasikan nilai 0,403. Ini menyiratkan bahwa ada hubungan moderat antara penempatan kerja dan kinerja kerja, sedangkan arah korelasi positif karena nilai r positif. Dari uji Koefisien Determinasi memperoleh hasil R Square sebesar 0,163 yang artinya penempatan kerja berpengaruh terhadap prestasi kerja karyawan sebesar 16,3% dan sisanya 83,7% dipengaruhi variable lain. Kata Kunci : Penempatan Kerja dan Prestasi Kerja
Item Type: | Thesis (skripsi) | |||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Contributors: |
|
|||||||||
Subjects: | H Social Sciences > HG Finance | |||||||||
Divisions: | Fakultas Ekonomi dan Bisnis > Manajemen | |||||||||
Depositing User: | Hj. Eliyani M.M | |||||||||
Date Deposited: | 25 Jul 2024 04:13 | |||||||||
Last Modified: | 25 Jul 2024 04:13 | |||||||||
URI: | http://eprints.univpgri-palembang.ac.id/id/eprint/515 |
Actions (login required)
View Item |